Revenu de remplacement pour chômeurs

Vous êtes au chômage et vous retrouvez en incapacité de travail pour cause de maladie ou d'accident ? Vous pouvez prétendre à des indemnités. Demandez-les à temps.

Comment demander un revenu de remplacement ?

Déclarez votre incapacité de travail dans les 8 jours calendrier suivant le début de votre incapacité de travail. Ne différez pas la déclaration. Vous éviterez ainsi une sanction financière. Contrôlez votre délai de déclaration.

Téléchargez le certificat et faites-le compléter par votre médecin traitant

Téléchargez le certificat classique d'incapacité de travail ou le certificat d'incapacité de travail pour cause de coronavirus. Faites-le compléter par votre médecin traitant et transmettez-le nous à temps de manière numérique.

Complétez votre feuille de renseignements sur Mon Helan. Faites-le directement, afin que nous puissions traiter plus rapidement votre dossier.

Le médecin conseil de la mutualité doit d'abord reconnaître votre incaqpacité de travail.

  • Votre incapacité de travail est reconnue.
  • Votre incapacité de travail n'est pas reconnue.
    Si vous n'êtes pas d'accord avec la décision, vous pouvez aller en appel devant le tribunal du Travail.

La Mutualité Helan prend contact avec votre organisme de paiement pour recevoir la 'feuille de renseignements indemnités'. Vous ne devez rien faire à ce propos.

Dès que votre incapacité de travail est reconnue, et que vous pouvez prétendre à des indemnités, nous vous le confirmons par courrier précisant le montant journalier de vos indemnités.

Le médecin conseil pourra éventuellement vous inviter ultérieurement à un examen de contrôle.

Suivez votre dossier d'indemnités

Vous voulez savoir si tout est en règle pour le paiement de vos indemnités de maladie ? Suivez le statut de votre dossier et abonnez-vous aux notifications de paiement sur Mon Helan. Vous saurez directement si vos indemnités ont été payées.

A quelles indemnités pouvez-vous prétendre ?

Indemnités d'incapacité de travail

Pendant la première année d'incapacité de travail 'primaire', vous percevez un revenu de remplacement. 

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Indemnités d'invalidité

À partir de la deuxième année d'incapacité de travail, vous percevez des indemnités d'invalidité

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Prime de rattrapage

Si vous êtes invalide, la mutualité peut vous verser une prime de rattrapage une fois par an, en plus de vos indemnités d'invalidité

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Indemnité pour l'aide de tiers

Si vous êtes en incapacité de travail et avez besoin de l'aide d'autres personnes, vous pouvez prétendre à l'indemnité complémentaire 'Aide de tiers'.

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Quand percevez-vous vos indemnités ?

Le jour où vos indemnités sont payées dépend de la durée de votre incapacité de travail : moins d'un an ou plus d'1 an. Vous pouvez voir directement quand nous payons vos indemnités, grâce à ce calendrier.

Faites votre choix

  • Les personnes salariées ayant un accord d'activité à temps partiel reçoivent leurs indemnités à la réception du relevé mensuel de leur employeur.
  • Les personnes en médiation de dettes perçoivent leurs indemnités une fois par mois, en début de mois.

  • Les personnes salariées ayant un accord d'activité à temps partiel reçoivent leurs indemnités à la réception du relevé mensuel de leur employeur.

Questions et réponses pratiques

Si vous déclarez tardivement votre incapacité de travail, vous encourrez une sanction financière. Le montant journalier de vos indemnités est réduit de 10 % pendant la période de retard.

Tenez compte du délai de déclaration et faites votre déclaration à temps.

Votre incapacité de travail dure plus longtemps que ce qui est indiqué sur votre certificat ? Ou vous avez repris le travail et avez ensuite rechuté ? En cas de prolongation ou de rechute, vous devez aussi déclarer de nouveau votre incapacité de travail bien à temps.

Pendant votre période d'incapacité de travail, vous pouvez être invité à passer une visite médicale. Répondez toujours à cette invitation. Si vous ne vous présentez pas sans justification, vous courez le risque de perdre vos indemnités de manière temporaire ou définitive.

La mutualité ne peut pas verser de revenu de remplacement pour le solde des jours de vacances non pris. Vous devez donc déclarer ces jours au moyen d'une attestation de vacances.